Competências‑chave no trabalho, na escola e na vida
Com grande paixão, dedicamos nossas energias ao crescimento e fortalecimento das competências transversais exigidas por todas as organizações, tanto públicas quanto privadas, que são hoje mais necessárias do que nunca no mundo do trabalho (soft skills).
Da mesma forma, o desenvolvimento dessas habilidades-chave é muito útil em todos os contextos da vida diária: ensino médio, universidade, família, pessoas queridas, amizades, relacionamentos sociais (habilidades para a vida).
Os cursos de formação a distância e os jogos digitais de PA360 Training on skills® apoiam de forma eficaz a análise dos comportamentos individuais e organizacionais, com vista a verificar aptidões, atitudes, inclinações, capacidades e talentos pessoais.
Formação e competências transversais
O treinamento e o aperfeiçoamento contínuo dos funcionários devem ser um foco central tanto em empresas privadas quanto em administrações públicas.
Cada trabalhador deve ter o direito e o dever de receber formação, a qual se configura como um investimento organizacional necessário e uma variável estratégica, não assimilável a uma mera rubrica de custo no âmbito das políticas empresariais relativas ao trabalho.
Acreditamos firmemente que o tempo investido em treinamento contínuo leva não apenas ao aumento do conhecimento profissional e das habilidades pessoais, mas também a uma maior motivação e engajamento dos funcionários nos processos da empresa.
Tal traduz-se num aumento do desempenho e da produtividade, bem como numa melhoria dos serviços e produtos prestados a clientes, utilizadores, cidadãos e empresas.
Descubra connosco como desenvolver e reforçar as competências transversais e universais exigidas em todo o mundo por empresas privadas e entidades públicas, bem como as atitudes e inclinações a potenciar na escola, na universidade, na família, nas relações sociais e afetivas.
Os jogos corporativos e os cursos em vídeo assíncronos da PA360 Training on Skills® são uma oportunidade fantástica para aprender e desenvolver as habilidades individuais, cognitivas, emocionais, relacionais, gerenciais, comportamentais, organizacionais e executivas necessárias para trabalhar com eficácia e, em geral, para viver bem e em harmonia.
Os jogos de negócios Soft Skill Game (Catálogo)e os cursos assíncronos Thebestskills (Catálogo)aprofundam o desenvolvimento de 6 áreas e 28 competências.
Áreas e competências Soft & life skills
Área cognitiva
Aprenda a potenciar o pensamento crítico e sistémico, a capacidade de análise e síntese, a visão estratégica e a resolução de problemas. Otimize e amplie os seus recursos mentais e organizativos.
- Consciência contextual e orientação para a inovação
- Resolução de problemas
- Pensamento sistêmico e visão estratégica
- Orientação para a aprendizagem
Área Emocional
Descubra como gerir as emoções e melhorar as relações no trabalho, na escola e em todos os contextos da vida. Adquira bem-estar no local de trabalho, enfrentando o stress, as tensões e as situações críticas.
Gestão Emocional
- Estresse e Bem-Estar Organizacional
Área interpessoal
Deseja ter boas relações no trabalho e colaborar em harmonia? Aprenda técnicas de escuta activa e comunicação eficaz, bem como de negociação e de gestão adequada de conflitos.
- Escuta e comunicação
- Trabalho em equipa e colaboração
- Orientação para o serviço
- Gestão de conflitos e negociação
- Diversidade, equidade e inclusão
Área Intrapessoal
Desenvolva o seu potencial e reforçe a autoconfiança. Descubra como pode garantir decisões responsáveis, orientação para resultados, fiabilidade, rigor e iniciativa.
- Confiabilidade
- Tomada de decisões responsáveis
- Precisão
- Iniciativa e desenvoltura
- Orientação para resultados
- Potencial, habilidades interpessoais e desenvolvimento pessoal
Área de Gestão e Direção
Explore estratégias para motivar e liderar a equipa com eficácia, recorrendo a feedback, delegação e desenvolvimento dos colaboradores. Aprenda a gerir melhor os processos e a otimizar os recursos.
- Gestão de processos
- Orientação e liderança de equipe
- Desenvolvimento de funcionários, feedback e delegação
- Motivação e crescimento
- Otimização e sustentabilidade de recursos
- Promoção de mudanças
- Coaching
- Avaliação de desempenho
- Seleção de pessoal
Área das Competências Digitais
Aprenda a escrever para a web, redes sociais, posts e blogs, e descubra as vantagens e limitações da inteligência artificial. Desenvolva habilidades digitais e aplique medidas de cibersegurança
- Conscientização Digital
- Web, Redes Sociais e Inteligência Artificial