DESCUBRA OS BENEFÍCIOS DO TREINAMENTO COM VIDEOGAMES NO DESENVOLVIMENTO DE HABILIDADES SOCIOEMOCIONAIS NA PENSILVÂNIA.
O mundo do trabalho está a mudar, e a priorização das pessoas deixou de ser apenas uma escolha ética e passou a ser uma prioridade estratégica para a construção de um futuro mais humano e sustentável.
É com esta visão que a PA360 Training on Skills tem o orgulho de anunciar a sua participação no Wellbeing Happiness Forum (dentro do Innovation Training Summit), que se realizará nos dias 21 e 22 de outubro de 2026 na Milano Fiera (Rho).
O que é o Fórum Bem-Estar e Felicidade?
Organizado pela Ecosistema Formazione Italia e pela OMM Business, o Wellbeing Happiness Forum é o primeiro evento em Itália inteiramente dedicado ao bem-estar, à felicidade e à qualidade de vida no local de trabalho. Através de palestras, workshops e experiências imersivas, o evento explora novos modelos organizacionais, práticas de liderança consciente, propósito, mindfulness e o uso saudável da tecnologia.
O Fórum é o ponto de encontro de todo o ecossistema de bem-estar corporativo:
Empresas: RH, Gestor de Bem-Estar e Assistência Social, Formação e Desenvolvimento, Director de Saúde Comunitária, Administração Pública.
Fornecedores: Plataformas de assistência social, Startups, Gestão, Consultoria, Formação.
Facilitadores: Associações, Fundações, Jornalistas, Comunicação Social, Editoras.
Instituições: Ministérios, Departamentos, Institutos e Fundos Interprofissionais.
Universidade: Empregabilidade e Blockchain
Antevisão nacional dos nossos jogos sérios
A PA360 estará presente durante todo o evento (21 e 22 de outubro) com um stand exclusivo, onde poderá conhecer a nossa equipa e descobrir as nossas soluções EdTech.
Mas o ponto alto da nossa participação terá lugar no dia 22 de outubro, às 11h50, noPalco Insight 2.No âmbito do percurso temático "Desenvolvimento de Pessoas, Inovação e Propósito", a nossa fundadora e CEO, Michele Petrone, fará um discurso excecional.
O evento, intitulado "Fortalecimento do Desenvolvimento do Capital Humano com Gamificação e Jogos Sérios Inovadores + Demonstração do Produto SOFT SKILL GAME (PA360 Training on Skills)", apresentará uma antevisão nacional do novo e vasto catálogo de jogos 2D dedicados ao desenvolvimento de competências transversais.
Será uma oportunidade única para ver a nossa demonstração de produto e compreender como a gamificação pode transformar a aprendizagem numa experiência memorável, mensurável e de alto impacto.
Aguardamos com expectativa a sua presença em Milão Rho para planearmos juntos o futuro da educação!
Casos de uso: aplicações práticas nos negócios e na sociedade
Como é que o Edugaming se integra nos processos do mundo real?
Eis os principais cenários de utilização para as nossas aplicações:
Formação Corporativa e Integração: para formação contínua e integração rápida de novos colaboradores.
Recrutamento e Avaliação: como filtro de RH nos processos de pré-seleção e ferramenta para a Remuneração Total (avaliação de RH).
Desenvolvimento de Gestores: para apoiar as estratégias de recrutamento de gestores.
Impacto Social e Bem-Estar: para aumentar a consciencialização sobre a diversidade, equidade e inclusão (DEI) e para iniciativas de bem-estar dirigidas aos filhos e familiares dos colaboradores.
Estamos à sua espera em Bolonha
Venha nos visitar para testar nossos ambientes 3D em tempo real e descobrir como integrar jogos educativos aos seus planos de treinamento.
Trabalho de equipa
O trabalho em equipe, no entanto , torna-se a verdadeira essência das habilidades interpessoais, impulsionado pela colaboração, pelo networkinge pelo compartilhamento. Afinal, também somos seres sociais!
Esta lista, que não é necessariamente exaustiva, deve também incluir outra competência que muitas vezes cai impiedosamente no esquecimento: a capacidade de aprendizagem contínua. Refiro-me à atualização e aprendizagem constantes, à necessária abertura de espírito, à curiosidade essencial e vital sobre a diversidade, as diferentes culturas e as perspetivas alternativas.
Trabalhar as competências interpessoais significa promover, mesmo com métodos inovadores, um enriquecimento que não é apenas cognitivo, mas, sobretudo, emocional e motivacional.
Significa, portanto, facilitar o crescimento e o desenvolvimento pessoal e profissional,tornando-nos mais competitivos, capazes de evoluir e progredir no trabalho e na vida.
Compêtencias transversais como prioridade absoluta
Indo além de qualquer reflexão, de acordo com a atualização do relatório "O Futuro do Trabalho 2025" do Fórum Econômico Mundial , as habilidades interpessoais representam, em todos os aspectos, uma prioridade máxima para empresas em todo o mundo.
O estudo destacou dados que não deixam margem para dúvidas:
- 94% das empresas consideram as habilidades interpessoais mais importantes do que as habilidades técnicas. Excelente descoberta.
As habilidades mais requisitadas incluem: pensamento crítico, criatividade, liderança empática e gestão de mudanças. Fácil de dizer!
- As competências interpessoais são estratégicas para lidar com a evolução e o domínio das novas tecnologias — uma verdade incontestável.
A comunicação , as habilidades interpessoais eficazes e a resolução de problemas são praticamente obrigatórias. Sempre foram!
Esperamos por si em Londres!
Onde vamos estar:
Fórum Bem-Estar e Felicidade
📅 21 e 22 de Outubro de 2026
📍 Feira de Milão (Rho)